Qui sommes nous ? 

Digitrips est une Travel Tech française créée en 2015. Nos solutions de distribution de voyage en ligne permettent à nos clients B2B (agences de voyages….) et B2B2C (acteurs du e-commerce, comités d’entreprise…) de développer leurs ventes de voyages (billets d’avion, hôtels, séjours, voitures, etc…).

Nos 250 collaborateurs, passionnés de voyage et/ou de tech œuvrent chaque jour pour fournir à nos clients des solutions innovantes et leur permettre de proposer les meilleures expériences aux voyageurs.

Depuis sa création, Digitrips a permis le voyage de plus de 5 millions de personnes et été récompensée par de multiples trophées, dont le prestigieux Travel d’Or « Meilleure agence de voyages en ligne » (élue par les internautes en 2016, 2017 et 2023), le Tech 5 Europe (start-up européenne à la plus forte croissance en 2017) et le Trophée de l’Innovation (2019).. Notre site misterFly.com a aussi été reconnu « Meilleur site e-commerce 2020» par la FEVAD.

Responsabilité, Respect, Simplicité, Plaisir, Diversité et Solidarité sont nos valeurs fondatrices mais pas que…. Partenaire de l’association Imagine For Margo, qui lutte contre le cancer des enfants, nous portons aussi fièrement la valeur de Solidarité !

Description du poste : 

En tant que Head of Business Development international et rattaché au Directeur Commercial, votre rôle sera d’agir sur l’augmentation du nombre de clients à l’international (en priorité, Allemagne, Italie & UK) et du chiffre d’affaires avec une équipe que vous recruterez et les outils dont vous disposez pour faire croître l’entreprise. Vous piloterez les canaux de distribution qui agissent sur l’acquisition et l’augmentation du nombre d’utilisateurs pour les transformer en clients fidèles.

Vos missions principales sont :

• Élaboration d'une stratégie de croissance : vous êtes responsable de l'élaboration et de l’exécution de la stratégie go to market pour l’expansion à l’international de l'entreprise pour permettre d’augmenter le chiffre d'affaires, les parts de marché, le nombre de clients, ou tout autre indicateur clé de performance (KPI) pertinent.‍ Définir et exécuter des stratégies go-to-market pour l'expansion à l'international

• Acquisition de clients : vous développerez des stratégies pour acquérir de nouveaux clients et pour augmenter l'engagement des clients existants en Italie notamment. (en collaboration transverse avec les autres services, cela peut inclure la création de campagnes de marketing pour générer des leads, l'optimisation des processus de vente, l'amélioration de l'expérience utilisateur, ou toute autre tactique qui peut aider à attirer et à fidéliser les clients).‍

• Analyse de données : Vous analyserez les données pour ajuster la stratégie en conséquence. Cela peut inclure l'analyse des données de marketing, des données de ventes, des données d'utilisation du produit, et d'autres types de données pertinentes.‍

• Gestion d'équipe : Vous recruterez votre propre équipe pour vous accompagner, et atteindre vos objectifs.

• Collaboration transverse : Vous collaborerez avec d'autres départements de l'entreprise, tels que les équipes commerciales, de support client, de marketing et de finance, pour s'assurer que les objectifs de croissance sont alignés avec les objectifs de l'entreprise dans son ensemble.‍

• Veille concurrentielle : Vous suivez les concurrents de l'entreprise pour comprendre leurs tactiques de croissance et s'assurer que l'entreprise reste compétitive sur le marché.

Profil recherché :

• Expérience d’au moins 10 ans dont une expérience confirmée dans le secteur du travel avec une très bonne connaissance des différents canaux de distribution propres au secteur.

• Très bonne capacité à gérer des projets et construire un plan

• Appétence pour la Data - être capable de construire un dashboard et réaliser des analyses poussées

• Maîtrise technique : est capable de gérer tous les outils que compose une stack Growth.

• Curiosité d’esprit et vision macro de l’entreprise

• L’anglais courant est un must to have et une 2ème langue (Italien ou Allemand) serait un véritable atout

• Qualités rédactionnelles et relationnelles, capacités d'analyse et de synthèse, autonomie et qualités d'organisation confirmées

Avantages : 

Nous vous proposons un CDI à temps plein avec :

• Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
• Tickets Restaurant
• Mutuelle Collective
• Prime d'Intéressement
• Forfait mobilité durable

Et même...

• Des locaux à deux pas des champs Elysées avec terrasse
• Des évènements dès que l’occasion se présente (petit dej’, anniversaires, inauguration de bureaux, pause vitaminée, soirée cohésion…)